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招聘信息

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职位名称 招聘人数 岗位要求 薪资待遇
古井贡酒第六代大区经理 5 1、大专或以上学历,五官端正,退伍军人优先; 2、具备3-5年快消品同岗位工作经验; 3、精通快消品市场规划与渠道推展,具备较强的客户开发能力及团队管理能力; 4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验; 5、具有敏锐的商业和市场洞察力,能够准确的判断市场走向,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。 20万+(底薪+提成+五险一金+健康体检+节日福利+工龄奖)
古井贡酒第六代KA连锁经理 1 1、有3年以上与大型商超对接的工作经验; 2、有一定的市场分析能力、业务谈判能力、目标达成能力(促销员管理,促销计划的执行、商品陈列、发现问题及解决问题能力、服从执行力); 3、工作态度:团队合作,积极主动,执行力强、服从公司管理。 15万+(底薪+提成+五险一金+健康体检+节日福利+工龄奖)
古井贡酒第六代城市经理(流通) 若干 1、25-35岁之间,大专及以上学历,退伍军人优先; 2、3年以上快消品行业招商及销售经验,有酒类招商及销售经验优先; 3、责任心强、执行力高、热爱白酒销售工作;能适应长期出差。 10万+(底薪+提成+五险一金+健康体检+节日福利+工龄奖)
古井贡酒第六代大客户经理 1 1、市场营销相关专业,2年以上销售从业经验,热爱销售工作,形象气质佳; 2、良好的客户服务意识,对大客户销售和酒水有着浓厚的兴趣; 3、性格外向,具有较强的沟通影响力,较强的公关能力,应变能力和商务谈判能力; 4、有大客户销售,或企事业单位客户的开发维护等工作经验者优先。 15万+(底薪+提成+五险一金+健康体检+节日福利+工龄奖)
古井贡酒第六代市场营销推广经理 1 1、有1年以上新媒体、自媒体平台运营经验; 2、有快消品(不仅限于酒类)线上或线下市场营销经验优先; 3、有一定的文案策划能力; 4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,良好的团队协作能力。 10万+(底薪+提成+五险一金+健康体检+节日福利+工龄奖)
古井贡酒第六代社交电商运营经理 1 1、有较强的执行能力; 2、25-35周岁,熟悉社交运营平台(电商)的玩法规则; 3、有社交电商平台运营经验优先; 4、有社群、淘客、头条号、kol资源优先。 10万+(底薪+提成+五险一金+健康体检+节日福利+工龄奖)
团购业务员 5 1、20-35岁,大专以上学历,一年以上工作经验; 2、形象气质佳,善于沟通,有亲和力,服务意识强; 3、热爱营销工作,吃苦耐劳,能承担工作压力; 4、有客户资源、有团购工作经验者优先。 1、丰厚的薪资待遇(基本工资+提成+通讯补贴+车辆补贴+午餐补贴);2、完善的福利保障(五项社保+住房公积金+节日福利);3、系统的培训体系,良好的晋升平台。
团购业务人员(合肥) 20 1、20-35岁,大专以上学历,一年以上工作经验; 2、形象气质佳,善于沟通,有亲和力,服务意识强; 3、热爱营销工作,吃苦耐劳,能承担工作压力; 4、有客户资源、有团购工作经验者优先。 5-15万/年,五险,节日福利+通讯、交通补贴
葡萄酒销售经理(合肥) 1 1、28-35岁,市场营销相关专业,大专以上学历,五年以上酒水销售领域工作经验(有进口葡萄酒方面优先考虑); 2、良好的市场拓展能力,熟悉进口红酒的采购及营销方法; 3、熟悉客户的开发流程,以及维护和管理; 4、工作态度认真,有事业心,有开拓精神,抗压性强,有团队管理经验; 5、性格开朗大方,较强的公关能力,商务谈判能力;有葡萄酒行业的专业证书优先考虑; 6、熟练使用电脑及办公软件。 10-20万/年,五险一金,节日福利+通讯、交通补贴
连锁门店店长(加侨店、保利东郡店、银河幸福广场店、拓基广场店、置地创新广场店、政务区) 20 男女不限,25-35岁,大专以上学历,品行端正,善于学习,吃苦耐劳,具有较强的沟通和协作能力,有零售门店销售管理经验者优先。特别优秀的人员条件可适当放宽。 5-15万/年,五险,节日福利+通讯、交通补贴+年终分红
连锁门店主管(保利东郡店、银河幸福广场店、拓基广场店、置地创新广场店、政务区店、东至路店、五环城店) 15 女,23-35岁,大专以上学历,有酒水快消品销售从业经历优先;表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。特别优秀的人员条件可适当放宽。 4-8万/年,五险,节日福利+年终分红
连锁门店店员(银河幸福广场店、拓基广场店、置地创新广场店、卫岗店、滨湖店) 30 男女不限,20—35岁,高中以上学历,品行端正,普通话流利,谈吐得体,善于沟通,责任心强,吃苦耐劳。有快消品零售经验者优先。 3-6万/年,五险,节日福利+年终分红(每天工作6小时)
电商主管(合肥) 1 1.具备较强的组织、沟通、协调能力; 2.有微信运营、微商城、微分销营销或O2O电商相关从业经验者优先; 3.营销、品牌、广告相关专业。 7-15万/年,五险一金,节日福利+通讯、交通补贴
会计(合肥) 2 1、财务、会计专业本科以上学历,持有会计证; 2、有商贸公司财务会计工作经历者优先; 3、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件。 4.5-7万/年,五险一金,节日福利+交通补贴
督查主管(安徽省) 2 1.大专以上学历,22~35岁男女不限,秉公职守,原则性强 2.有监察督导分销市场3年以上工作经验,有连锁门店管理经验优先 3.能适应长期出差。 4-9万/年,单休,五险一金+节日福利+补贴
驻地业务(安徽省) 20 1、22--35岁,专科及以上学历,市场营销等相关专业,一年以上销售工作经验; 2、具有较强的沟通能力,吃苦耐劳,执行力强; 3、具备一定的市场分析及判断能力,有良好的客户服务意识; 4、有责任心,能承受较大的工作压力,能适应长期出差或驻外。 5-15万/年,五险一金,节日福利+通讯补贴+差旅补贴
连锁门店店长(绩溪店、庐江店、蒙城店、宿州店、霍邱店、巢湖店、太和店、芜湖泓川店) 20 男女不限,25-35岁,大专以上学历,品行端正,善于学习,吃苦耐劳,具有较强的沟通和协作能力,有零售门店销售管理经验者优先。特别优秀的人员条件可适当放宽。 5-15万/年,五险,节日福利+通讯、交通补贴+年终分红
连锁门店主管(蚌埠店、淮南店、霍邱店) 15 女,23-35岁,大专以上学历,有酒水快消品销售从业经历优先;表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。特别优秀的人员条件可适当放宽。 4-8万/年,五险,节日福利+年终分红
连锁门店店员(桐城店、芜湖泓川店、蚌埠店、五河店、广德店、庐江店、巢湖店) 30 男女不限,20—35岁,高中以上学历,品行端正,普通话流利,谈吐得体,善于沟通,责任心强,吃苦耐劳。有快消品零售经验者优先。 3-6万/年,五险,节日福利+年终分红(每天工作6小时)

(备注:具体情况可咨询总部人力资源中心陈女士 电话:0551-6219999转8023)